L'UNSA, votre meilleure alliée !
Etat des leux
Le Chèque-Vacances est une solution pratique et moderne permettant à toutes et à tous de bénéficier d'un retour sur les 100 millions d'Euros du budget national annuel ASC (Activités Sociales et Culturelles) de la SNCF, issus de vos cotisations salariales. La rubrique "Contribution Activités Sociales CE" de votre bulletin de paie comprend, entre autres, la cotisation de 1.721 % que l’employeur verse pour vous.
Soit 650 € de contribution ASC annuelle moyenne par salarié(e).
Objectifs et engagements UNSA tenus !
Dès que l'UNSA est présente ou majoritaire au sein d'un Comité d'Établissement SNCF, elle impulse une véritable dynamique en faveur des Chèques-Vacances. C'est dans le respect de cet engagement que les élu(e)s UNSA, majoritaires au CE Ingénierie & Projet (SNCF Réseau), ont proposé au vote le 18 mai 2017 l'attribution de Chèques-Vacances pour l'exercice 2018. Le vote fut majoritaire, avec abstention de la CGT !
Pour mémoire :
-- En 2016, 925 agents ont bénéficié de 270 €* de Chèques-Vacances !
-- En 2017, ils sont 1350 à recevoir 350 €* !
-- Combien seront-ils en 2018 à pouvoir profiter de 420 €* ?
* Montant comprenant l'épargne par salarié(e) et la participation du CE en fonction du Quotient Familial.
Et vous, avez-vous les Chèques-Vacances ?
